Schlagwort: eLearning

Din 5008

Geschäftsbriefe nach DIN 5008 (eLearning)

In diesem eLearning lernst Du, wie der Geschäftsbrief nach DIN 5008 aufgebaut wird. Du lernst die unterschiedlichen Formate, den Aufbau und die Adressierung kennen.Wir empfehlen sehr, ein Kundenkonto anzulegen, da somit ebenfalls Zugangsdaten für unseren Lernserver https://elearning.prk-service.de angelegt werden.

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Zeit-/Selbstmanagement

Wie soll ich das alles schaffen? Die Zeit läuft mir ständig davon. Viel zu viele Aufgaben und Informationen, lassen uns diese oder ähnliche Sätze häufig sagen oder denken.Wenn wir uns nicht gut organisieren und auch manchmal Abstriche machen, sind Stress, Überforderung und Burnout immer öfter das Ergebnis.Um uns motiviert, zufrieden und gesunderhaltend, all unseren Aufgaben zu widmen, ist eine gute Zeitplanung essentiell.

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Fehlerkultur Teil 1 – Grundlagen

eLearning zur Fehlerkultur Teil 1 – Basis. Zugang für eine Person für vier Wochen, in denen der Kurs abgeschlossen sein muss.

Lerne hier die Grundbegriffe, die Fehlerstrategien und die eisernen Regeln zur Entwicklung einer Fehlerkultur kennen.

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Kanban-Basis (eLearning)

Kanban ist ein einfaches und effektives System zur Visualisierung und Verwaltung von Aufgaben. Es bietet Transparenz, hilft Engpässe frühzeitig zu erkennen und ermöglicht eine effiziente Organisation von Arbeitsprozessen – sowohl im Team als auch individuell.

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Din 5008

Geschäftsbriefe nach DIN 5008 (eLearning)

In diesem eLearning lernst Du, wie der Geschäftsbrief nach DIN 5008 aufgebaut wird. Du lernst die unterschiedlichen Formate, den Aufbau und die Adressierung kennen.Wir empfehlen sehr, ein Kundenkonto anzulegen, da somit ebenfalls Zugangsdaten für unseren Lernserver https://elearning.prk-service.de angelegt werden.

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Wie soll ich das alles schaffen? Die Zeit läuft mir ständig davon. Viel zu viele Aufgaben und Informationen, lassen uns diese oder ähnliche Sätze häufig sagen oder denken.Wenn wir uns nicht gut organisieren und auch manchmal Abstriche machen, sind Stress, Überforderung und Burnout immer öfter das Ergebnis.Um uns motiviert, zufrieden und gesunderhaltend, all unseren Aufgaben zu widmen, ist eine gute Zeitplanung essentiell.

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Kanban ist ein einfaches und effektives System zur Visualisierung und Verwaltung von Aufgaben. Es bietet Transparenz, hilft Engpässe frühzeitig zu erkennen und ermöglicht eine effiziente Organisation von Arbeitsprozessen – sowohl im Team als auch individuell.

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